Lors de ma dernière formation, une participante m’a posé une question que vous vous posez peut-être: « est-il préférable de créer un groupe ou une page entreprise Linkedin ? » Comme vous vous en doutez sûrement, les 2 composantes ont leurs propres avantages et possibilités. Cela dépendra évidemment de votre objectif de départ et du temps que vous êtes prêt à investir dans la démarche. Cet article vise à vous aider à bien choisir.
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Je n’ai jamais embarqué complètement dans le mouvement « Toutes les entreprises doivent dès maintenant être sur les médias sociaux », mais j’ai toujours cru qu’elles devaient s’approprier au minimum leur espace. Hier, un élément est ressorti lors d’une discussion et j’ai cru bon de vous en faire part aujourd’hui: quels sont les risques de ne pas être maître de sa page entreprise Linkedin ?
Avec plus de 500 millions de membres sur Linkedin, il y a de fortes chances que l’un ou plusieurs de vos employés soient sur ce réseau social. Vous croyez que cela n’a pas d’importance? De plus en plus de gens – prospects, clients ou employés potentiels – utilisent Linkedin pour trouver de l’information sur votre entreprise. Vous ne contrôlez pas les résultats qu’ils vont obtenir, mais vous pouvez au minimum en être conscient et proposer des changements. Voici 5 questions que vos employés peuvent se poser et les réponses correspondantes.