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Mathieu Laferrière

Blogue affaires sur LinkedIn, le développement professionnel et l'entreprise

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Catégorie Performance

Tous les articles qui permettent d'améliorer la performance des équipes et des entreprises: big data, collaboration, formation, gestion du changement, marketing, recrutement, stratégie, ventes et plus.

Gérer, provoquer ou favoriser le changement ?

Mathieu Laferrière · 26 juin 2012 ·

Un article de Diane Bérard m’a interpellé dans le Journal Les Affaires du 9 juin 2012.  Il s’agissait d’une entrevue avec Jurgen Apello, auteur et entrepreneur Néerlandais.  En fait, c’est plus le titre de l’article « Le changement: le gérer et le provoquer » qui m’a inspiré une réflexion plus en profondeur d’un inconfort inconscient qui dure depuis longtemps.  Et si on tentait plutôt de favoriser le changement ?

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WEBCOM 2012 – Efficacité quotidienne et entreprise 2.0

Mathieu Laferrière · 19 mai 2012 ·

Je suis allé au Webcom Montréal qui avait lieu le 16 mai 2012 au siège social de l’OACI.  Premier arrêt pour la conférence de Bertrand Duperrin: Comment améliorer l’efficacité quotidienne grâce aux principes de l’entreprise 2.0 appliqués aux flux de travail.

Webcom 2012 social et flux de travail

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Performance d’entreprise – déterminer quoi faire et comment le faire

Mathieu Laferrière · 6 avril 2012 ·

Toute entreprise mène plusieurs projets en parallèle, que le processus soit rigoureux ou non.  Au niveau de la performance d’entreprise, l’importance doit être avant tout sur l’assurance de faire la bonne chose, puis sur l’assurance de bien faire les choses.

Dans le livre Gestion de projet en action, Robert Buttrick fait mention de 4 types de projet: Brouillard, Scénario, Quête et Mots croisés. Ils sont définis en fonction de 2 axes (savoir quoi faire et savoir comment le faire).  Voyons voir ce qui se cache dans cette classification.

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Qu’est-ce que les réseaux sociaux peuvent apporter à la formation ?

Mathieu Laferrière · 27 février 2012 ·

Mon profil m’a toujours amené à voir l’utilité d’une chose dans un autre contexte, de briser les silos.  Par exemple, l’utilisation du 2.0 dans la gestion de projet.  L’idée n’étant jamais de carrément mettre l’un dans l’autre, mais plutôt de réfléchir sur ce qui fonctionne moins bien à la base et de voir les opportunités d’utiliser l’autre.   Au tour maintenant de la formation, dans le cadre d’un événement du RPFQ.
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Retour sur la formation de Jean-Pierre Lauzier organisée par Agentsolo

Mathieu Laferrière · 29 janvier 2012 ·

J’ai assisté vendredi dernier (27 janvier 2012) à la formation de Jean-Pierre Lauzier intitulée Êtes-vous efficace pour aller chercher de nouveaux clients ? Celle-ci était organisée par Agentsolo et se tenait à l’hôtel de l’Institut (ITHQ).  L’événement a réuni plus de 25 20 personnes.  Voici mon résumé.

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